Gerberg Sajmon Ekonomist, Ekonomi Nobel Ödülü, 1978 Doğum Tarihi: 15.06.1916 Ülke: ABD

içindekiler:

1. Herbert Alexander Simon: Davranışsal Ekonomi Öncüsü
2. Kurumlar ve Örgütsel Davranış
3. Carnegie Mellon Üniversitesi ve Davranışsal Ekonomi
4. Yönetsel Davranış ve İnsan Modelleri
5. Sınırlı Rasyonalite
6. Ekonomik İmparatorluğun Eleştirisi ve Formalizasyon
7. Ödüller ve Tanınma
8. Miras

Herbert Alexander Simon: Davranışsal Ekonomi Öncüsü

Erken Yaşam ve Eğitim
Herbert Alexander Simon 15 Haziran 1916’da Wisconsin, Milwaukee’de doğdu. Babası, bir elektrik mühendisi ve patent avukatı, onda bilim ve matematikle ilgili bir tutku uyandırdı. Simon, 1936’da Chicago Üniversitesi’nden siyaset bilimi lisans derecesi ile mezun oldu.

Kurumlar ve Örgütsel Davranış

Simon’un kariyeri, 1936-38 yılları arasında Chicago’da belediye yönetimi araştırmacısı olarak başladı. Erken dönemde yaptığı belediye faaliyetlerinin ölçümü üzerine araştırması, California Üniversitesi’nin dikkatini çekti ve 1939’da araştırma grubunun başkanlığına atandı.

1942’de Simon, siyaset bilimi dersleri verdiği Illinois Teknoloji Enstitüsü’ne katıldı. 1943’te Chicago Üniversitesi’nde doktora çalışmalarını tamamladıktan sonra üniversitenin öğretim kadrosuna geri döndü.

Carnegie Mellon Üniversitesi ve Davranışsal Ekonomi

1949’da Simon, Pittsburgh’e taşınarak Carnegie Mellon Üniversitesi’nde Endüstri İdaresi Yüksek Okulu’nu kurmaya yardım etti. Üniversitenin Richard King Mellon Bilgisayar Bilimleri ve Psikoloji Profesörü oldu.

Simon’un bilgisayarlar ve yapay zeka geliştirme çalışmaları düşüncelerini derinden etkiledi. İnsan bilişsel yeteneklerinin sınırlılığını kabul ederek, gerçek tüketicilerin ve yöneticilerin nasıl kararlar aldığını doğru bir şekilde yansıtan bir seçim teorisi oluşturmayı hedefledi.

Yönetsel Davranış ve İnsan Modelleri

1947’de Simon, Chester Barnard’ın motivasyon ve karar verme konularındaki fikirlerini genişlettiği “Yönetsel Davranış”ı yayınladı. 1957’de, bu kavramları “İnsan Modelleri” adlı eserinde daha da geliştirdi.

Thorstein Veblen’in çalışmalarına dayanarak, Simon tüketicilerin ve firmaların maksimize etme davranışını eleştirdi. Bireylerin ve organizasyonların hedeflerini maksimize etmek yerine memnuniyet seviyesine ulaşmayı amaçladıklarını iddia etti.

Sınırlı Rasyonalite

Simon, “sınırlı rasyonalite” kavramını tanıttı, insan karar alma sürecinin bilişsel kısıtlamalarla sınırlı olduğunu kabul ederek. Bireylerin sınırlı sayıda alternatifi düşünebildiğini ve seçimlerinin arzuları ve tercihlerinden etkilendiğini savundu.

Ekonomik İmparatorluğun Eleştirisi ve Formalizasyon

Simon, ekonomideki formalizasyonun aşırı kullanımını eleştirdi, bu durumun önemli faktörleri göz ardı edebileceğini ve diğer sosyal bilimlerin görüşlerini görmezden gelebileceğini savundu. Daha dengeli bir yaklaşım benimseyerek hem formel hem de nitel analizi birleştirmeyi savundu.

Ödüller ve Tanınma

Davranışsal ekonomi alanındaki çığır açıcı çalışmaları nedeniyle Simon, 1978’de Nobel Ekonomi Bilimleri Anma Ödülü’ne layık görüldü. Ulusal Bilim Madalyası ve Özgürlük Başkanlık Madalyası dahil olmak üzere pek çok başka ödül aldı.

Miras

Herbert Alexander Simon’ın davranışsal ekonomiye katkıları alanı dönüştürdü ve bilişsel psikoloji, ekonomik psikoloji ve diğer ilgili disiplinlerde daha fazla araştırmanın temelini attı. Sınırlı rasyonalite kavramı, ekonomik karar alma teorisinin köşetaşlarından biri haline geldi ve geniş bir alana uygulanmıştır. Simon’un davranışsal yaklaşımıyla ekonomik analize olan katkısı, dünyadaki araştırmacıları ve politika yapıcıları hala ilham vermeye devam etmektedir.