Airtime, Çalışanlarını İşten Çıkarıyor
Evernote’un kurucusu Phil Libin tarafından kurulan video girişimi Airtime, TechCrunch’ın öğrendiğine göre, birçok çalışanını işten çıkardı ve bu durum Airtime tarafından da doğrulandı.
Şirketin verdiği bilgilere göre, 25 kişi, 58 kişilik ekibinden çıkarıldı. Airtime, bu durumu “beklenenden daha büyük” bir değişiklik olarak tanımladı.
Çalışanlar Şaşkın ve Hayal Kırıklığına Uğramış
Airtime, işten çıkarılan kişilerin ayrılışlarını sezonluk bir yaklaşımın parçası olarak değerlendirirken, şirket içindeki kaynaklar ise çalışanların bu duyurudan şaşkınlık duyduğunu belirtiyor. Birçok çalışan, bu yıl fon sağlama niyetinde olduklarını ve kesinti yapılmayacağının kendilerine söylendiğini ifade etti.
Airtime, 2020 yılında mmhmm adıyla kuruldu ve Libin’in daha önceki girişimi Evernote, etkisini yitirmeden önce yaklaşık 1 milyar dolar değerindeydi.
Yeni Çalışma Düzeneği ve Sezon Yapısı
Airtime, COVID pandemisi sırasında iş dünyası video çalışmalara geçince tanıtıldı. Bugün Airtime Creator ve Airtime Camera gibi iki ana araç sunuyor. İlk araç, kullanıcıların bir sunumu gösterirken ekranlarında görünmelerini sağlarken, ikincisi, kullanıcıların toplantılarda öne çıkmalarını sağlıyor.
Şirket, 2022 yılı sonunda sezonlar odaklı bir istihdam yapısını tanıttı ve o zamandan beri yaklaşık 10%-15 oranında bir kesinti yaptı. Bu yapı sayesinde çalışanlar, hangi sezonun sonunda geri çağrılacaklarını önceden öğrenebiliyorlar. Ancak, bu yeni yapı, bazı çalışanlar tarafından tartışmalı bulunuyor.
Gelecek İçin Planlar ve Olumsuz Geri Dönüşler
Son işten çıkarılmalar, çalışanlar arasında hayal kırıklığı yarattı. Çünkü normalde “sezon”larının sona ermesi beklenen tarih, 30 Haziran olması gerekirken, bu çalışanlar için 6 Haziran olarak belirlendi. Bu da, çalışanların yılın diğer yarısında muhafaza edilmeleri gereken süre için yeterli tazminat almadıkları anlamına geliyor.
Ayrıca, şirketin ürünlerinin talebinin düşük olduğu ve müşteri kaybının fazla olduğu bildiriliyor. Çalışanlar, Libin’in günlük kararlarla pek ilgilenmediğini ve bu ilgisizliğin şirket için problem yarattığını öne sürdüler.
Airtime’ın hedefleri değiştikçe, çalışanların bu yeni yapıya nasıl uyum sağlayacağı merak konusu. Libin, yapılan kesintilerin bir belirleyici unsuru olarak ürün geliştirme üzerinde bir değişim olduğunu belirtti.
Sonuç ve Gelecek Beklentisi
Şu ana kadar Airtime, birçok aşamalı yatırımda toplamda yaklaşık 135 milyon dolar fon sağlamış durumda. Bu fonların bir kısmı şirketin büyümesi ve çeşitli işbirlikleri için harcanmıştı. Airtime’ın geleceği, şimdiye kadar harcanan fonların geri dönüşü ve geliştirim sürecindeki yeni hedeflerle belirlenecek.
Gelecek dönemlerde Airtime hakkında daha fazla bilgiyi takip etmek için güvenilir kaynaklardan yararlanabilirsiniz.